Eksklusjoner neste?

Oslo Servitørforening opprettholder kravet om at de nye tillitsvalgte på Hotell Continental må ekskluderes etter at de i går godtok at det nye lønnssystemet skal gjelde i seks år.

Publisert 01.06.2007 kl 13:45 Oppdatert 01.06.2007 kl 13:49

Tips en venn på e-post:

– Det kan du være ett hundre prosent sikker på at vi gjør. Vi har ikke tenkt å la denne saken ligge, sier en illsint leder i Servitørforeningen, Tore Skjeldstadaunet.

Han deltok i formiddag på et informasjonsmøte bedriften arrangerte om det nye lønnssystemet. Stemningen blant de frammøtte servitørene beskriver han som ”fly forbanna”.

”Løpegutt”
Bakgrunnen for den nye tilspissingen av striden er at de tillitsvalgte i går ble enige med bedriftsledelsen om å gi den nye lønnsavtalen en varighet på seks år for Theaterkafeen og sju år for Dagligstuene og Banketten. Hotell- og Restaurantarbeiderforbundet, som fra i dag er en del av Fellesforbundet, mener dette setter hele tariffsystemet i fare.

– Årdal fungerer som løpegutt for ledelsen ved Continental. Det er tidligere kommet krav om at de ansvarlige for lønnsavtalen må ekskluderes fra forbundet. Årdal har nå lagt inn en sterk søknad om eksklusjon, sier forbundssekretær Arild Hamre til Klassekampen.

Årdal mener Hamre er helt uten troverdighet i avtalestriden.

– Han vil heller at vi skal gå på arbeidskontoret enn å redde arbeidsplassene, noe som er sjokkerende fra en sentral forbundstillitsvalgt, sier Årdal til Klassekampen.

Jurister på saken
Forbundet har satt LOs jurister i gang med å gjennomgå hele saken. Da særavtalenemnda tidligere i uka godkjente den nye lønnsavtalen, var et sentralt moment at avtalen var oppsigelig. Et av spørsmålene man nå vil ha svar på er om en avtale som skal gjelde i seks og sju år kan sies å være oppsigelig.

”Meget illojalt”
Tore Skjeldstadaunet er også meget kritisk til at flere av der nye tillitsvalgte ikke stilte opp på dagens informasjonsmøte.

– To av de som har undertegnet avtalene som raserer lønnssystemet vårt, Jan Terje Isaksen og Marianne Trollerud, tok seg ikke bryet med å stille opp i det hele tatt. Den nye hovedtillitsvalgte, Kjartan Årdal, var innom, men stakk da de kritiske spørsmålene begynte å komme. Det de gjør er meget illojalt, mener lederen i Oslo Servitørforening.

Fastlønn
Det nye lønnssystemet ble forhandlet fram etter at klubblederen gjennom de to siste årene, Svein Frode Pettersbakken, ble kastet på klubbens årsmøte i april. Det innebærer at servitørene går over fra prosentlønn til fast lønn, og ifølge NRK vil det bety at de går 20-30 prosent ned i lønn.

Dine rettigheter:

...

Når jobben blir borte

Sjekk de viktigste reglene du kan bruke for å ivareta dine rettigheter når bedriften nedbemanner eller permitterer.




Offentlig informasjon:

Nøkkelfakta om arbeidsmakredet:

Arbeidsmarkedet akkurat nå:

72,6 % av befolkningen mellom 15 og 74 år inngår i arbeidsstyrken (august 2010).

70,1 % av befolkningen mellom 15 og 74 år er sysselsatte (august 2010)

Sykefraværet var i 3. kvartal 2010 på 7,0 % (0,8 % egenmeldt og 6,1 % legemeldt fravær).

346 239 personer var i 2009 mottakere av ulike uføreytelser. Det utgjør 11,1 % av befolkningen.

81 281 personer var i januar 2011 registrert som helt arbeidsløse. Det utgjør 3,1 % av arbeidsstyrken.

14 049 personer deltok på ulike arbeidsmarkedstiltak. Det tilsvarer 0,5 % av arbeidsstyrken.

Nav hadde på samme tid registrert 26 003 ledige stillinger.

34,5 % av de arbeidsløse var unge under 30 år.

57 % av de arbeidsløse var langtidsledige (uten arbeid i et halvt år eller mer).

Flest ledige hender var det innen Bygg og anlegg (6,6 %), industri (4,8 %) og reiseliv/transport (4,7 %).

Flest ledige jobber var det innen helse, pleie og omsorg (3 895 jobber), butikk/salg (3 170 jobber) og i reiseliv/transport (2 876 jobber).


Siste 12 måneder:


De lange linjene:


Se større diagram og alle tallene.

Diagrammet viser brutto arbeidsløshet (helt arbeidsløse + på tiltak) i Norge fra 1985 til i dag.


Fylkesoversikt:


Se større diagram

Diagrammet viser antall registrerte helt arbeidsløse i prosent av arbeidsstyrken i hver enkelt fylke i januar 2011. (Kilde: Nav)


Nyttige nettsteder:


På jobbjakt:



REDAKSJONEN:

Ansvarlige redaktører:
Hanne S. K. Nielsen
Svein-Yngve Madssen
Redaksjonssekretær:
Einar Fjellvik

KONTAKT:

Besøk: Møllergata 39 (7. etasje)
Post: Postboks 231 Sentrum, 0103 Oslo
Telefon: 23 06 33 59/23 06 33 54
E-post: Redaksjonen
Annonser: Steinar Grønbekk

REDAKTØRANSVAR:

Frifagbevegelse.no er medlem av Fagpressen
og redigeres i tråd med
Redaktørplakaten
Vær Varsom-plakaten
Tekstreklame-plakaten
Formålsparagraf og etiske retningslinjer

UTGIVER:

Stiftelsen LO Media
Møllergata 39 (7. etasje),
Postboks 231 Sentrum, 0103 Oslo
Tlf.: 23 06 33 66
Daglig leder:
Tore Ryssdalsnes

Redaktøransvar
Redaktøransvar
Innholdet i utskriften er vernet etter åndsverklovens regler.
Utskriften er kun til privat bruk og kan ikke benyttes på annen måte.
Kopiering eller spredning av innholdet krever avtale med rettighetshaver eller Kopinor.