Staten skal ha ny personaldirektør. Dette er søkerne

Etter å ha forlenget søknadsfristen med to uker, er søkerlista til stillingen som personaldirektør i staten på seks navn.

GÅR AV: Personaldirektør Gisle Norheim i staten (i midten), har ledet sitt siste lønnsoppgjør i staten. Nå leter departementet etter etterfølgeren.
GÅR AV: Personaldirektør Gisle Norheim i staten (i midten), har ledet sitt siste lønnsoppgjør i staten. Nå leter departementet etter etterfølgeren.
Publisert Sist oppdatert

JOBB

Den offentlige søkerlista på stillinga som personaldirektør i staten består av seks kandidater, etter at én har trukket seg. Én av de seks kandidatene er unntatt offentlighet.

Dagens personaldirektør, Gisle Norheim, har hatt stillingen siden 2015 og har varslet at han skal gå av.

Personaldirektøren er den øverste lederen for arbeidsgiverpolitikken i staten, og leder blant annet tariffoppgjøret for 170.000 ansatte.

Forlenget fristen

Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet ber i utlysningen om en tydelig og strategisk orientert leder. Søknadsfristen var 16. september.

På spørsmål om når departementet forventer å ha etterfølgeren klar, svarer departementet skriftlig gjennom kommunikasjonsavdelingen:

«Stillingen er et embete med utnevning i statsråd. Dagens personaldirektør har varslet sin avgang våren 2026, og departementet jobber med å få på plass en etterfølger så snart som mulig.»

Søknadsfristen ble forlenget med to uker, og departementet opplyser at det ble gjort for å sikre et bredt og kvalifisert søkergrunnlag.

– For stillinger på dette nivået trenger mange kandidater noe mer tid til å vurdere et mulig jobbskifte. Forlengelsen på to uker ga derfor flere anledning til å søke, skriver departementet.

Departementet har engasjert firmaet Amrop Norge for å få hjelp i rekrutteringsprosessen. Det forklarer de slik:

«Statens personaldirektør er den øverste lederen for arbeidsgiverpolitikken i staten og forhandlingsleder i de statlige lønnsoppgjørene, og stillingen er av stor samfunnsinteresse. Det ble engasjert et eksternt firma for å sikre et bredt og kvalifisert søkergrunnlag til en viktig topplederstilling, samt av hensyn til intern kapasitet».

Dette er søkerlista

Stian Rusten (36), administrasjonskonsulent, Hamar

Kenneth Holm (46), senior director customer advocacy, Asker

Prodromos Zachariadis (55), global manager operations, Bærum

Miriam Mimi Fidje (26), miljøterapeut, Lillestrøm

Martin Kjellsen (49), avdelingsdirektør, Oslo

Kvinne, unntatt offentlighet

Powered by Labrador CMS