Enighet i rekordfart i Spekter
LO Stat krevde lavtlønnstillegg på 1.950 kroner til alle som tjener 340.715 kroner eller under, og fikk fullt gjennomslag.
JOBB
Klokken 10 i mandag gikk startskuddet for tariffoppgjøret for 53.000 LO-organiserte i Spekter. På ettermiddagen var fasiten klar.
Foruten gjennomslag for lavtlønn, ble det enighet mellom LO Stat og og Spekter om et generelt tillegg på 3.900 kroner.
Fasiten fra forhandlingene av A-delen er identisk med pengekravet til LO Stat, og en blåkopi av LO/NHO-oppgjøret.
Det betyr ikke at motparten er misfornøyd.
Spekters forhandlingsleder, viseadministrerende direktør Anne-Kari Bratten, oppfordret til måtehold i starten av forhandlingene, men kom raskt til enighet med LO Stat.
– Spekter og de ansvarlige kreftene i fagbevegelsen må stå sammen om å sikre et lønnsoppgjør som ikke bidrar til at vi får de høye rentene som prognosene fra Norges Bank tilsier, sa Bratten.
Ansvarlighet
Samtidig advarte Bratten alle som nå vil forsøke å presse enda noen tideler ut av årets forhandlinger.
– Det er partenes ansvar å kunne motbevise prognosene fra økonomi-miljøene som peker på en utvikling i norsk økonomi der vi om få år kan få en kraftig økning i renten. Derfor må vi nå se fremover, og sammen ta ansvar for å føre en ansvarlig inntektspolitikk, slik at vi unngår en unødig høy rente, fastslo Bratten.
Fornøyd
LO Stats nestleder Eivind Gran leder Spekter-forhandlingene. Han er fornøyd med resultatet så langt.
– Et resultat som gir et godt utgangspunkt for de videre forhandlingene, sier han.
Likestillingsperspektivet ble styrket i de innledende forhandlingene. Partene er enige om å jobbe sammen både sentralt og lokalt for å styrke dette arbeidet.
– Med dette har vi videreført og forsterket det vi ble enige om i fjor på områdene likelønn og lavlønn. Dette er problemstillinger det skal fokuserers på framover, noe vi er tilfreds med, sier Gran.
Fram til påske
De sentrale forhandlingene ble unnagjort i rekordfart.
Nå har de fleste Spekter-virksomhetene tiden fram til påske på å gjennomføre de lokale forhandlingene.
Stopper disse forhandlingene opp, vil LO Stat og arbeidsgiverforeningen Spekter yte bistand etter påske.
Sakker akterut
LO Stat mener ansatte i Spekter-området sakker akterut i forhold til deler av industrien, det såkalte frontfaget, og krever at gapet tettes.
“Etter fjorårets oppgjør foreligger det en mindrelønnsutvikling i Spekterområdet i forhold til funksjonærer og arbeideres lønnsutvikling i frontfagene” framhever LO Stat.
Samtidig mener LO Stat at mindrelønnsutviklingen kan bli tema i forhandlingene ute på de enkelte arbeidsplasser, de såkalte B-delsforhandlingene.
– Spekter er et område med ulike tariffmessige utfordringer, noe som naturligvis også vil vise seg når forhandlingene flyttes ut i virksomhetene, poengterer Gran.
Fire kriterier
Bratten poengterer at de virksomhetsvise forhandlinger er basert på fire kriterier som partene er enige om.
Her skal man blant annet ta hensyn til virksomhetens økonomi, produktivitet, fremtidsutsikter og konkurranseevne.
– NHO har beregnet rammen for dette oppgjøret til 3,64 prosent. Ifølge SSB vil prisveksten i år bli mellom 1,8 og 2 prosent, og dermed vil vi allerede ha sikret en betydelig reallønnsvekst i år, fastslo Bratten.
Lederlønninger
I kravene til LO Stat ligger det også punkter knyttet til likestilling, livslang læring og lederlønninger.
LO Stat poengterer i kravene at det som forhandles fram for ansatte, også skal være førende for ledere.
“LO stat har som forutsetning at den samlede lønnsveksten som avtales sentralt og lokalt skal være normgivende både for ledere og andre grupper av arbeidstakere i bedriftene”, fastslår LO Stat.
Ifølge Det tekniske beregningsutvalget for inntekstoppgjørene (TBU) var samlet lønnsvekst fra 2009 til 2010 på 3 ½ prosent i Spekter, når helseforetakene holdes utenom. Prisstigningen var 2,5 prosent i samme periode.
TBU beregner overhenget til 1 prosent i Spekter.
