Utdanning og utenforskap
Sondre (22) fikk jobb som kransjef
På fire år gikk Sondre Bergan Stenbakken fra arbeidsledighet til en jobb som kranansvarlig.
JOBB
Sondre fullførte videregående skole, men fikk ingen jobbtilbud. Så ga Nav ham muligheten til å bli med i Vikersund-prosjektet, som plukker opp unge som sliter med å komme seg i jobb.
Samtidig mottok han dagpenger i fem måneder og fikk løfte om jobb i ettertid.
Etter et halvt år søkte han lærlingplass på samme sted som han var utplassert.
– Jeg trivdes. Sjefene trivdes med meg. At de stolte på meg betydde veldig mye for meg. De viste meg tillit og ga meg en god sjanse. Plutselig satt jeg med fagbrev, kranbevis. Nå er jeg kranansvarlig. Dette har gitt meg veldig mye, sier han til FriFagbevegelse.
Under Arendalsuka deltok han i et panel som diskuterte «utdanning og utenforskap – hvordan får vi ungene våre trygt ut i arbeidslivet». Blant annet med bakgrunn i Vikersund-prosjektet.
Han kan takke Vikersund-prosjektet for at han har fått verdens – for ham – beste arbeidsplass.
Nå kan flere få det som han.
Regjeringen endrer nå lovverket, slik at også unge mellom 16 og 19 år som står uten jobb og utdanning kan få mer tilpasset opplæring som kombinerer skole og praksis.
Stor betydning
LO-sekretær Frode Engen kjenner godt til dette prosjektet, som entreprenør Hæhre har stått i bresjen for.
– Prosjektet har stor betydning for de som faller utenfor og ikke mestrer det tradisjonelle skoleløpet. Samtidig trenger anleggsbransjen arbeidskraft. Her klarer de å fange opp ungdom – som Sondre. Gir de en mulighet og lar de finne en plass i samfunnet. Sparer samfunnet får store utgifter og får inntekter i stedet, sier Frode Engen til FriFagbevegelse.
Han skryter av Sondre som under Arendalsuka var med på å gi et ansikt til Vikersundprosjektet.
– Vi kan stå og prate om dette i store bokstaver. Da er det bedre på ha med en som har vært der og vært gjennom systemet. Da blir det ikke bare ord, men også handling.
Ungdomsløftet: Stordalen og Reitan lover å hjelpe ungdom å få jobb
Trivselen viktig
For Sondre har det ekstra stor betydning at han har fått en jobb hvor han trives – ikke bare «tjener penger».
– For meg er trivselen på jobb viktigere enn å tjene penger, mener han
– Jeg trives med kolleger og de trives med meg. Vi lærer av hverandre. Noen diskusjoner blir det, men slik er det. For meg betyr det veldig mye å kunne hjelpe andre, sier han.
Jobben har lært ham mye om seg selv. Og hva han vil. Nå har han funnet seg selv. Blitt mer selvsikker. Har fast jobb i et godt lag. Og trives ekstrem godt.
– Nå begynner livet mitt å komme på stell, sier han.
Arbeidslaget hvor han er kransjef bygger broer og kulverter på Riksveg 10 i Nord-Norge. Han jobber 15 dager på og 13 dager av.
– Jeg er glad i å reise og se landet slik vi gjør, sier han.
Trenger midler
Frode Engen håper inderlig at det offentlige ser på en løsning her og finner egnede midler til prosjekter som «Vikersund-prosjektet».
– Her kan for eksempel ungdomsløftet komme fint komme inn, mener Engen.
Arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna (Ap) synes det er fantastisk at slike tilbud finnes, og at man har entreprenører som Albert Hæhre som er levende opptatt av å gi folk en sjanse.
– Veldig ofte vil jeg skryte av apparatet rundt, men jeg vil også skryte av Sondre. Det er han som har gått opp til fagprøven, det er han som har bestått og jobbet seg fram til fagbrev, sier Tonje Brenna til FriFagbevegelse.
– Vikersundprosjektet har vært opptatt av å endre forskriften som sier noe om hvilken aldersgruppe Nav kan gi støtte til. Forskriften trådte i kraft 1. august, sier Tonje Brenna.
Hun har vært sterkt involvert i prosjektet. Entreprenør Albert Hæhre gikk ut i FriFagbevegelse og hevdet at politikerne svikter unge. Det førte til at Brenna møtte gründeren. De møttes, og endte med at Hæhre roste Brenna.
Les også: Hæhre jubler over gladmeldingen fra Brenna: – Kan redde veldig mange