Vil ha slutt på at arbeidsfolk må vente på høyere minstelønn

Norge har en ordning som gir minstelønn til arbeidere i flere bransjer. Dette er bransjer med stor risiko for at arbeidsgivere utnytter de ansatte. Ofte er lønna veldig lav.

Men det kan ta lang tid før de uten tariffavtale får den nye lønna hvert år. Det vil arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna gjøre noe med.

1. juli sender hun flere lovforslag på høring. Fristen for å svare er 1. oktober.

Hva er allmenngjøring?

Det betyr at en tariffavtale gjelder alle ansatte i bransjen tariffavtalen dekker.

Det er da forbudt for arbeidsgiverne å betale mindre enn minstelønna i tariffavtalen.

Tariffavtaler handler om lønn, forskjellige timetillegg og for eksempel arbeidstid. Fagbevegelsen har forhandlet fram tariffavtalene med arbeidsgivernes organisasjoner.

Sakte saksgang

Ofte er det fagbevegelsen som krever at en tariffavtale skal bli allmenngjort.

De må dokumentere nøye at bedrifter for eksempel betaler svært lav lønn til arbeiderne.

Tariffnemnda bestemmer hvilke tariffavtaler og hva i tariffavtalen som skal gjelde for alle.

Når det har vært lønnsoppgjør, skal den nye og høyere lønna inn i tariffavtalen.

Så må enten fagorganisasjonen eller arbeidsgiverorganisasjonen, som har forhandlet fram tariffavtalen, sende inn krav til Tariffnemda om at tariffavtalen fortsatt skal være allmenngjort.

I dag tar det inntil seks måneder fra Tariffnemda får inn kravet til de bestemmer seg.

Arbeidsministeren vil ha fortgang i sakene.

Hun vil dette: Krav om videreføring av allmenngjøring kan fremmes allerede i desember året før tariffavtalen utløper. Da kan tariffnemnda gjøre vedtak om å videreføre raskere enn i dag.

Må vente lenger på høyere lønn

Nå er det også et problem at den lange saksbehandlingstiden gjør at bedriftene gir de ansatte den gamle og lavere lønna mens de venter på at tariffnemnda skal bestemme seg.

Ansatte i bedrifter med tariffavtale fikk bedre lønn allerede i april, takket være lønnsoppgjøret. Men den nye minstelønna i de allmenngjorte bransjene gjelder fra midten av juni.

Derfor vil regjeringen at Tariffnemnda skal endre lønnssatsene så snart som mulig etter at lønnsoppgjøret er ferdig.

– Slik sørger vi for at ansatte ikke blir stående med gamle satser og dermed dårligere lønn enn andre i en periode, fordi saksbehandlingen tar tid, sier arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna.

Ny minstelønn i ni bransjer

15. juni i år ble det innført ny minstelønn i ni bransjer.

• Skips- og verftsindustrien

• Bygg

• Renhold

• Elektro

• Overnatting, servering og catering

• Godstransport på vei

• Persontransport med turbil

• Jordbruk og gartnerier

• Fiskeindustrien