Pensjon

Dragkampen om ny AFP er i gang

LO må prioritere dem som har minst fra før, mener tillitsvalgte i hovedstaden.

Rødglødende LO-logo bak pengesedler og dokumenter på en mørk flate.
En ny AFP-ordning kan bli dyr.
Publisert

Saken oppsummert

  • LO skal forhandle med NHO om ny AFP-ordning fra november.
  • LOs regionkonferanse i Oslo mener kutt må ramme høytlønte, ikke de med lav lønn eller dårlig helse.
  • Fellesforbundet er kritisk til prosessen og ønsket ikke en ny AFP-ordning.

En ny AFP-ordning kommer til bli dyr for arbeidsgiverne, hvis LO får det som de vil. 

Men det skal forhandles med NHO. Da må partene både gi og ta for å få til en ordning alle kan leve med.

Før forhandlingene skal starte i november, ber LO om innspill fra organisasjonens regioner og forbund. I oktober gikk startskuddet for konferansene i regionene. 

Når kostnader skal kuttes gjennom forhandlingene, må det tas fra de med høy lønn, ikke de som har minst fra før. Det mener LOs regionkonferanse i Oslo, som var blant de som var først ut. 

LO i Oslo aksepterer altså at det skal forhandles om en ny AFP-ordning. Det er i strid med et forslag fra Bygningsarbeidernes fagforening i Fellesforbundet. 

– Synet vårt er ikke ivaretatt i det som er vedtatt på konferansen. Men det var dette vi fikk til for at flest mulig kunne leve med vedtaket, sier leder i Bygningsarbeidernes forening, Harald Braathen. 

LO skal i gang med forhandlingene med NHO i løpet av november. Før det vil de ha innspill på forhandlingene fra LOs forbund og regioner.

Hva er AFP?

  • AFP står for avtalefesta pensjon og er en pensjonsordning man har hvis man har tariffavtale på jobben. 

  • I dag kan man ta ut AFP fra fylte 62 år og livet ut, så lenge man oppfyller flere strenge krav. 

  • 2018: LO og NHO blei enige om å gjøre endringer i dagens ordning. 

  • 2025: LO-kongressen vedtok rammene rundt en ny AFP modell og at det skulle prioriteres av LO. 

  • 2026: LO kom med sitt forslag til ny AFP.

  • LO vil endre ordninga slik at man skal tjene opp 5 prosent av lønna i pensjon for alle år i bedrift med tariffavtale. 

  • Målet til LO er at flere skal få AFP enn med dagens ordning. 

  • Kritikerne er bekymra for at pensjonen blir mye dårligere for de som får den enn i dag. 

  • Nå skal LO forhandle om ny AFP med NHO. Demokratiet i LO og LO-forbunda skal komme med innspill til hva som skal prioriteres i forhandlingene.

  • LO har mål om at ny AFP skal gjelde fra 1. januar 2028. 

Krav fra Oslo

Vedtaket fra regionkonferansen er innspill til hva LO skal prioritere når de skal forhandle om ny AFP med NHO. Slike prioriteringer skal medlemsdemokratiet i LOs regioner og forbund nå gjøre. 

Hovedpunktet fra innspillet er at det ikke må gjøres innsparinger på bekostning av de med lav lønn, dårlig helse eller uføretrygd. 

De mener man heller kan sette et lavere tak på hvor mye lønn man skal få opptjening på eller et tak på hvor stor utbetalinga skal være. 

I LOs forslag skal man få årlig opptjening på lønn opp til 7,1 G. I dag tilsvarer det en årslønn på rett under 970.000 kroner.

Regionkonferansen mener også at aldersgrensene for AFP ikke må levealdersjusteres, slik pensjonen fra Nav gjør.

Kort fortalt betyr levealdersjustering at hvor mye du får i pensjon blir justert etter hvor lenge det er forventa at du skal leve. Det betyr at den årlige pensjonen blir større jo lenger du står i jobb.

LO i Oslo er redd det kan hindre slitne arbeidstakere i å gå av med pensjon før «kroppen sier stopp».

Les også: Dette må du vite om ny AFP

Lukka prosess 

Fellesforbundet sin egen regionkonferanse i Oslo vedtok at de ikke ønsker en ny AFP, forteller fagforeningsleder Harald Braathen. 

– Det er en av 23 geografiske konferanser som gjør vedtak som skal sammenstilles til et dokument som skal opp i forbundsstyret. Det blir Fellesforbundets prioriteringer til forhandlingene, sier han. 

Han trur ikke medlemmene vil se på kompromisset fra LOs regionkonferanse som at de aksepterer LOs forslag til ny AFP. 

– Når man ikke klarer å få til noe annet, måtte vi konsentrere oss om å få inn det viktigste. Alternativet kunne blitt at det ikke blei noe vedtak.

For Braathen er det spesielt viktig at ny AFP ikke slår negativt ut for de med lave lønninger eller dårlig helse. 

Skjegget mann i gul synlighetsvest foran Fellesforbundets logo under en streikemarkering.
Harald Braathen

– Hva syns du om måten LO har lagt opp prosessen for å påvirke forhandlingene? 

– Problemet med hele prosessen er at vi har fått et ferdig forslag på bordet, uten at det er rom for å foreslå noe annet. Vi skal bare diskutere forhandlingsstrategi, sier Braathen. 

Han mener prosessen burde vært mer åpen fra starten av. Konferansene burde ha få kommet med innspill før forslaget var ferdig, mener han. 

LO mener det er viktig med tilbakemeldinger på forslaget, ifølge LO-rådgiver Ragnar Bøe Elgsaas.

– Prosessene i både forbund og på regionkonferansene i LO har gitt både medlemmer og tillitsvalgte mulighet til å diskutere og komme med sine tilbakemeldinger, sier Elgsaas. 

Les hele svaret fra Elgaas nederst i saken.

LOs forslag til ny AFP er godkjent av et enstemmig LO-sekretariat, som består av LOs toppledelse og lederne av de største forbunda. Fellesforbundets leder, Christian Justnes, stemte altså for forslaget. 

– Må være omfordelende

Mikkel Arnesen er hovedtillitsvalgt i Synsam og var en av HKs representanter på regionkonferansen. 

For han er det også viktig å sikre pensjonen til de lavest lønte. 

– Folk som har slitt med å få endene til å møtes gjennom arbeidslivet, har også de dårligste pensjonene. Vi må prioritere de som har minst fra før, sier Arnesen. 

Han mener det er riktig å heller kutte i AFP-ordninga for de med høy lønn, hvis man må gjøre ordninga billigere for å få med seg arbeidsgiverne. 

– Ordninga må være omfordelende, sier Arnesen. 

Markus Olsen står i Synsam Lille Grensens butikk.
Mikkel Arnesen

Han understreker at det ikke er noe ønske å kutte i pensjonene til de med høy lønn. 

– Det er ikke det norske velferdssamfunnet verdig å diskutere kutt i AFP-ordninga. 

Leder for 22.000 medlemmer i Oslo-Akershus Handel og Kontor, John Thomas Suhr, er svært kritisk til LOs forslag om ny AFP. 

Selv om flere vil få AFP med en opptjeningsordning, er han bekymra for at den blir smurt tynt utover. 

– Folk vil ikke ha råd til å gå av med ny AFP, advarte han i september. 

Elgsaas: – Lang debatt

– Det har vært en lang debatt om utviklinga av AFP i LO, og fram mot kongressen var det ulike syn som blei fremma, skriver LO-rådgiver Ragnar Bøe Elgsaas.

Elgsaas skriver at LO-kongressen i 2025 ga en klar marsjordre om å prioritere ny AFP høyt. De gjorde et enstemmig vedtak om både mål og innretning av ordninga. 

Det var grunnlaget for rapporten som sekretariatet har vedtatt. 

– I rapporten fremmer sekretariatet et forslag til forhandlingsgrunnlag. Samtidig sammenfatter den vurderingene som bak forslaget, og de ulike alternativene som er vurdert.

– I dette arbeidet har sekretariatet lagt til grunn at kongressens vedtak er et kompromiss og mener at helheten som det er kommet fram til i sum tjener medlemmene best, fortsetter rådgiveren. 

LO-leder Kine Asper Vistnes skriver i forordet til rapporten:

«Det er viktig at vi denne gangen lykkes med å få et samstemmig LO bak en ny AFP-modell, slik kongressen forutsatte. For å oppnå dette må det legges til rette for god informasjon, gode diskusjoner og tilbakemeldinger fra forbundene. Dette vil vi ta med oss inn i de møtene som inntektspolitisk utvalg skal ha utover høsten, og gi oss et godt grunnlag i de kommende forhandlingene.»

Powered by Labrador CMS