Pubansatte i streik: – Sjefen truer med å legge ned

Sjefen har truet med å stenge dørene her etter julebordsesongen, hvis vi ikke avlyser streiken.

Det forteller streikende ved puben Old Irish på Majorstua i Oslo.

I forrige uke startet de 26 organiserte en streik for å få tariffavtale på bedriften, etter at det ikke ble noe resultat av mekling hos Riksmekleren.

Samtidig gikk de 12 ansatte ved Old Irish Klingenberg inn i streiken.

Har allerede lagt ned en pub

Det spesielle er at puben på Klingenberg har stanset driften, etter at de ansatte der gikk til streik for tariffavtale før sommeren.

Samtlige ansatte ble sparket, og kun de som ikke var fagorganiserte fikk mulighet til å søke jobb på andre puber innen Old Irish.

Arbeidsgiver, som er konsernet Old Irish, er opprinnelig dansk. Nå er det det nederlandske kapitalfondet Standard Investment som har aksjemajoriteten.

De ansatte har tidligere fortalt om sterkt kritikkverdige forhold på jobben, blant annet om drikkepress, betaling i form av ølbonger i stedet for overtid, at egenmelding ikke aksepteres og at det ofte er svært vanskelig å få nok vakter. 

At nok en gruppe ansatte nå krever tariffavtale og ordnede forhold på jobb, har ikke falt i god jord, forteller de.

Lønnsoppgjøret

Jobber på minstelønn, uten helgetillegg eller overtid – nå krever de tariffavtale

Ringte politiet

– Forrige helg ringte de til politiet og ba dem om å få fjernet oss fra streikevakten utenfor her, forteller Joel Immanuel Stenshaug. 

Ifølge de streikende hadde politiet gitt pålegg om å stå på utsiden av gjerdene som settes opp utenfor puben i helgene. 

Samtidig skal folk fra ledelsen ha stått utenfor og åpenlyst observert de streikende, og det er blitt tatt bilder av dem fra innsiden av pubens lokaler.

– De vil ha dårlig stemning, og at vi ikke skal føle oss bra, sier streikende til Magasinet.

Direktør Simon Møller i Old Irish har ikke besvart forsøkene på å få hans kommentar til disse hendelsene, eller kravet om tariffavtale.

– Gjestene snudde i døra

Så lenge konflikten varer, er planen å stå streikevakt utenfor puben hver dag fra det åpner og til 23.30 – og lenger i helgene. 

– Forrige lørdag var det flere hundre som snudde og gikk på en annen pub i stedet, da vi forklarte hvorfor vi streiker. Mange gjester er veldig støttende og solidariske, sier Joel Immanuel Stenhaug.

Han er i likhet med svært mange andre av de ansatte, student. På dagtid er det astrofysikk som gjelder, og pub-jobben har vært deltid.

Men også studenter er avhengig av inntekt for å klare seg økonomisk.

Flere ansatte sier at mangelen på forutsigbarhet og trøbbelet med å få vakter, er en av grunnene til at de ønsker seg tariffavtale.

– Vi kan ikke ha det slik at vi har god lønn en måned, men ikke råd til mat den neste, sier Madelen Hasenica.

Økonomi-paradoks

Ute i den hustrige seinhøsten med råkald sludd, rigger de streikende opp telt og termoser med kakao. De er innstilt på å stå i konflikt til de vinner fram, med det de mener er et rettferdig krav.

– Vi står her så lenge det er nødvendig. Kan de ikke betale anstendig lønn og gi gode vilkår, er det bedre at de stenger, mener Joseph Vadseth.

Han peker på det store paradokset at de som streiker kommer bedre ut av det økonomisk under streiken enn i jobb.

Så lenge de star streikevakt fem dager i uka, får de et bidrag fra Fellesforbundet på 6.654 kroner.

– Vi får altså bedre betalt for å stå her ute og kjempe for rettighetene våre, enn å være der inne og jobbe med usikker vaktplan. Det er jo nice, i en bransje der veldig små kontrakter er vanligst, sier Vadseth.