Flere saker
Dette er en sak fra
Nettverk
Vi skriver om ansatte innen elektro, energi, telekom og IT.
Les mer fra oss
Debatt
Nestleder i EL og IT-klubben på forbundskontoret, Geir Aasen, reagerer på varsel omtalt som svertekampanje i LO Aktuelt-portrett av Eystein Garberg.
I et portrettintervju av Eystein Garberg i nyeste LO Aktuelt kommer varslingssaken opp i artikkelen. Her sier Garberg at "[varselet ble sendt] som en del av svertekampanjen mot dem som utfordrer makta".
EL og IT-klubben på forbundskontoret reagerer sterkt på at Garberg avfeier varselet som et ledd i sin valgkamp.
Det er viktig for oss å påpeke at varselet ble sendt basert på en reell uro for tingenes tilstand på det tidspunktet. Varselet ble behandlet hos Brevik Risk Management og advokatfirmaet Hjort AS som utformet en rapport som gjør det helt klart at varselets innhold har grobunn i realiteten. Den sier at de ansatte beskriver at "påvirkningen fra ytre organisasjon virker negativt inn på de ansattes arbeidsmiljø", samt at totaliteten gjør at situasjonen er brudd på arbeidsmiljøloven.
Det må derfor stå som helt klart i denne saken at varselet er alt annet enn en "svertekampanje".
I tillegg har både varselet og rapporten blitt behandlet i flere omganger i forbundsstyret. Garberg er forbundsstyremedlem og har vært med på å behandle denne saken i flere runder over tid. Hvis han fortsatt mener at dette kun er en del av en svertekampanje, betyr det da at han ikke stoler på hva de ansatte selv sier?
Det er spesielt to elementer i dette som vi reagerer på:
1. Garberg stiller til ledervalget til neste års landsmøte og ønsker å være en samlende person. Vi mener at det er lite samlende å mistro intensjonen bak et varsel.
2. Garberg sitter i forbundsstyret og burde derfor kjenne godt til innholdet i både varselet og den påfølgende rapporten. Tatt hans uttalelse i betraktning, er han habil nok til å kunne være med på å behandle saker i forbundsstyret som er relatert til varselet? Vil forbundsstyret kunne ivareta sine plikter ihht. arbeidsmiljøloven om arbeidsgivers aktivitetsplikt, plikten til å ivareta et fullt forsvarlig arbeidsmiljø for de som varsler, samt et forbud mot gjengjeldelse?
Utover dette så har Garberg lansert seg som en del av en "pakke" med andre tillitsvalgte som også ønsker plass i ledelsen. Stiller resten av kvartetten seg bak den samme betegnelsen av varselet?
Både de ansatte på forbundskontoret – og delegatene til landsmøtet - fortjener et svar.
På vegne av EL og IT-klubben på forbundskontoret,
Geir Aasen, nestleder