Dette er en sak fra
NTL-Magasinet
Vi skriver om de ansatte i staten og virksomheter med statlig tilknytning.
Les mer fra oss
Her er de viktigste sakene for NTL Studentsamskipnadene de neste årene.
Synnøve Bakken ble gjenvalgt som leder i NTL Studentsamskipnadene denne uka.
Bakken trekker fram organisasjonsbygging og tariff som de to viktigste satsingene i den nye perioden.
– For meg er det viktig at medlemmene har trygge jobber. For å få til det, må vi ha tillitsvalgte som er skolert og vet hvem som har ryggen deres når de skal fronte saker på vegne av medlemmene, sier Bakken.
Hun peker samtidig på at mange av medlemmene jobber i yrker med relativt lave lønninger.
I den nye strategien slår landsforeningen fast at den vil arbeide for å bedre medlemmenes vilkår lokalt og sentralt. De vil legge vekt på å «løfte hele laget, utjevne forskjeller og skape likelønn».
Bakken understreker også betydningen av godt samarbeid med arbeidsgiverne i studentsamskipnadene.
– Hvis vi skal beholde og forbedre velferden for studentene, er det viktig at partene spiller på lag, sier hun.
Det nye styret består av ni faste medlemmer. Fem av dem er nye i styret.
– Vi trenger tid til å bli kjent og finne hverandres styrker, sier Bakken.
Claudia Lygre ble valgt som nestleder, mens Terje Tronstad er ny sekretær.
NTL Studentsamskipnadene organiserer ansatte i landets studentsamskipnader, blant annet innen barnehager, studentboliger, kantiner, drift, administrasjon og studentvelferd.
De har rundt 1300 medlemmer.